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華中工程公司召開應聘人員面試選拔會
文章來源:華中分部(市政工程公司) 作者:王昊 發布時間:2019/3/22 點擊量:780

人才建設是企業之本,是集團公司屬地化戰略的重要組成部分。為促進人才隊伍建設,完善人才結構,為集團、工程公司的發展注入新活力,華中工程公司于3月18日對應聘人員集中進行了面試選拔。本次參加面試的人員共計14人,其中研究生學歷7人,本科7人。

面試評委組由工程公司領導班子成員與崗位需求部門組成。過程中,首先由應聘者進行自我陳述,客觀評價自己的工作經歷、優缺點及對應聘崗位的認識,然后由評委組進行提問,從綜合素質、專業技術水平、工作態度三方面全面考核,整體面試環節科學有效,公平公正。

華中工程公司緊跟集團公司發展理念,注重人才綜合素養,德才并重。在發展的道路上,工程公司將根據自身發展需求建立長期性、階梯性的人才引入與培養機制,根據各崗位要求、行業與市場發展,結合員工的具體情況,針對性開展思想、業務和技能培訓,采取多樣化的培訓方式與渠道,進一步完善員工各方面素質,為實現“走進華中,站穩腳跟”奠定堅實的人才基礎,為集團全力打造“國內知名、行業領先的現代工程服務商”努力奮斗。

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